HR Generalist  (m/w/d)

Hol Dir eine umfangreiche Human Resources Expertise. Starte jetzt Deine Online-Weiterbildung zum:zu HR Generalist:in.  Bis zu 100% kostenfrei mit Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit.

Deutsch

4,5 Monate

Standorte: Alle
Junge Geschäftsleute, die in einem modernen Großbüro arbeiten Junge Geschäftsleute, die in einem modernen Großbüro arbeiten
IU Akademie

ENTFALTE DEIN ALLROUND-TALENT.

Es ist so anspruchsvoll, wie es klingt: Der:die HR Generalist:in ist für alle Aufgaben des Human Resources (HR) zuständig. Werde also zum gefragten Allrounder im Personalmanagement. Mit Deiner zertifizierten Online Weiterbildung als HR Generalist:in erwirbst Du grundlegende Kompetenzen für das Human Ressource Management und kannst Dich entsprechend breit beruflich positionieren. Ideal für alle, die bereits in verwandten Bereichen gearbeitet haben. Zum Beispiel im Management, in der Verwaltung, Kunden-/Mitarbeiterbetreuung, Unternehmensführung, im Recruiting oder Talent Management. 

Mit Deiner Weiterbildung als HR Generalist:in erwirbst Du grundlegendes Wissen. Vor allem im Personalwesen, Arbeitsrecht, Personalcontrolling sowie Personalmanagement. So bist Du bestens ausgestattet für die vielfältigen Aufgaben des Human Ressource Management. Du sammelst Erfahrungen im Recruiting und in der Personalentwicklung. Und vertiefst Dein Wissen in punkto Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht. Zusätzlich kannst Du Dein erworbenes Wissen in Bezug auf Personalmanagement-Informationssysteme, Payrolls und die Umsetzung einer Lean Management-Konzeption nutzen. Ein Praxisseminar mit erfahrenen Coaches rundet Deine Online-Weiterbildung perfekt ab. 

Deine Weiterbildung. Mit Bildungsgutschein.

Flexibel online lernen
Unsere innovativen digitalen Lernmethoden sind optimal in Deinen Alltag integrierbar. Alle Kurse kannst Du flexibel beginnen, Deine Lernzeit selbst einteilen und auch neben dem Job abschließen.
Mehr Erfolg beim Bewerben
Deine Hoffnung auf einen neuen, besseren Job? Nehmen wir sehr ernst. Deshalb sind bei uns Karriereberatung- und Lerncoaching inklusive.
Bildung auf Hochschulniveau
Die Qualität der Weiterbildung ist auf Hochschulniveau – und entsprechend zertifiziert. Schließlich machst Du Deinen Kurs an einer staatlich anerkannten Hochschule.
Deine Weiterbildung kurz und knapp
  • Start
    Jederzeit möglich
  • Lehrformat
    Online Kurs sowie Daily Check-ins in der Gruppe, jeweils eine halbe Stunde pro Tag
  • Dauer
    Vollzeit: 4,5 Monate
    Teilzeit: 9 Monate
  • Kosten
    Bis zu 100% förderbar durch Bildungsgutschein nach individueller Prüfung der Agentur für Arbeit.
    Maßnahmennummer: 093/77/2021
  • Hochschulzertifikat
    Anerkanntes Zertifikat auf Hochschulniveau, je nach Prüfungsleistung Teilnahme- oder Abschlusszertifikat
  • Sonderleistung
    • iPad
    • Karriereberatung
    • Lerncoaching
    • Nutzung der Learning Areas an unseren Standorten
  • Prüfungsform
    Je nach Weiterbildung und Kurs unterschiedlich, nähere Informationen im Modulhandbuch
  • Level
    Alle Kursinhalte sind auf Bachelor-Niveau
Dein direkter Draht zu uns

Unsere kostenlose Fachberatung unterstützt Dich gerne dabei, die perfekte Weiterbildung für Dich zu finden.

Eleni Michailidou

Fachberaterin

Inhalte deiner Weiterbildung

Weiterbildung mit Zukunft: Wir lehren das, was in Deinem neuen Beruf gefragt ist. Schnell und effektiv. Nur 18 Wochen in Vollzeit. Oder 36 Wochen in Teilzeit. Und schon verbesserst Du Deine Chancen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig. Mit Deinem zertifizierten Abschluss auf Hochschulniveau.

Deine 4 Kurse
1

Arbeitsrecht I

Lehrinhalte des Kurses
  • Der Begriff und der Schutz des Arbeitnehmers
  • Die Begründung des Arbeitsverhältnisses und der Arbeitsvertrag
  • Pflichten des Arbeitnehmers
  • Pflichten des Arbeitsgebers
  • Besondere Arbeitsverhältnisse
2

Personalcontrolling und Payroll

Lehrinhalte des Kurses
  • Grundlagen des Personalcontrollings
  • Personalcontrolling und Payroll
  • Strategie vs. Operative Effektivität des Personalcontrollings
  • Personalcontrolling und Kennzahlensysteme
  • Lebenszyklusorientiertes Personalcontrolling
  • Demografieorientiertes Personalcontrolling
  • Internationales Personalcontrolling
  • Instrumente des Personalcontrollings und Messung von Inputleistung
  • Flexibilsierung von Arbeitszeitmodellen
  • Rahmenbedingungen des Personalcontrolling
3

Personalwesen I

Lehrinhalte des Kurses
  • Grundlagen des Personalwesens
  • Arbeitsrechtliche Grundlagen
  • Personalplanung
  • Personalbeschaffung und -auswahl
  • Personalentlohnung


4

Personalwesen II

Lehrinhalte des Kurses
  • Personalentwicklung
  • Personalführung
  • Personalfreisetzung
  • Personalcontrolling
  • Personalorganisation
Dein Praxisprojekt
Zwei Frauen diskutieren über Projekt

Personalmanagement (Seminar)

Das Personalmanagement unterscheidet sich von allen weiteren betriebswirtschaftlichen Disziplinen insoweit, als es hier um das Management der Ressource Mensch geht, welches durch besondere Anforderungen und Herausforderungen gekennzeichnet ist. So verändern sich nicht nur die externen Rahmenbedingungen des Personalmanagements, wie beispielsweise die politisch-rechtlichen, wirtschaftlichen und auch soziodemografischen Bedingungen. Auch die internen Rahmenbedingungen unterliegen einem kontinuierlichen Wandel, z. B. die veränderten Bedürfnisse und Erwartungen der Mitarbeiter, neue Formen der Arbeits- und Arbeitszeitgestaltung, moderne Formen der Personalführung etc. Im Modul Personalwesen wurden bereits theoretische Grundlagen zum Personalmanagement gelegt. Im Rahmen des Seminars geht es um die Anwendung dieser Grundlagen auf aktuelle Themengebiete, die einen hohen Anwendungs- bzw. Praxisbezug aufweisen. Die Teilnehmer wählen ein Thema aus der bereitgestellten Themenliste aus und bearbeiten es in Form einer 7–10-seitigen Seminararbeit (unter Beachtung der Vorgaben im Leitfaden für Seminararbeiten).

Inhalte im Detail: Kurshandbuch
Und nach Deiner Weiterbildung? Weiter Studieren und Inhalte anrechnen lassen.
Höhere Jobchancen. Deine Kompetenzen sind gefragt.
Mit Deinem zertifizierten IU Akademie Abschluss erzielst Du gefragte Kompetenzen, die heutzutage in vielen Unternehmen relevant sind. So erhöhst Du nachhaltig Deine Chancen am Arbeitsmarkt. Warum wir das sagen können? Weil wir seit Jahren intensiv mit Praxispartnern zusammenarbeiten, die uns genau mitteilen, welches Berufsbild und Profil sie sich wünschen. Entsprechend passen wir unsere Lerninhalte immer wieder auf die aktuellen Bedürfnisse des Arbeitsmarktes an.
Caritas
AWO
Motel One
Check24
dpd
Panasonic

Deine Karrierechancen

Zwei Geschäftsfrauen bei einer Unterhaltung

DEINE KARRIERE? BREIT AUFGESTELLT.

Als HR Generalist:in bist Du gut und breit aufgestellt. Während Du in kleineren Firmen in allen Fragen des Personalmanagements zum Einsatz kommst, unterstützt Du in größeren Unternehmen und internationalen Konzernen vor allem die HR Business Partner:innen in der operativen Betreuung der Fach- und Führungskräfte. 

Deine weiterbildende Maßnahme zum:zur HR Generalist:in liefert Dir aussichtsreiche Jobperspektiven. Alleine auf der deutschen Jobplattform stepstone.de liefert der Suchbegriff „HR Generalist“ rund 1.187 Jobangebote (Stand: November 2020). Und Dein zukünftiges Gehalt? Kann sich sehen lassen. Laut der Webseite stepstone.de verdienen HR Generalist:innen durchschnittlich 44.900€ jährlich. 

In 4 Schritten mit geförderter Weiterbildung zum neuen Job

In 4 Schritten mit geförderter Weiterbildung zum neuen Job
1 Kontakt aufnehmen & Massnahme wählen
2 Bildungsgutschein erhalten
3 Bei uns anmelden
4 Weiterbildung starten
Brauchst Du Hilfe? Ruf unser Supportteam unter folgender Nummer an: +49 3022027281

Was wir zu bieten haben.

120+
Kurse für eine individuelle, auf Dich abgestimmte Weiterbildung.
6000+
Unternehmen als Partner – für maximale Praxisnähe.
20
Standorte in Deutschland – oder online weiterbilden.
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Das sagen unsere Teilnehmenden

“Der Mama-Alltag ist manchmal etwas chaotisch, mit Kindern muss ich meine Pläne oft über den Haufen schmeißen. Darum dachte ich nicht, dass eine Weiterbildung in meinen Alltag passt. Jetzt weiß ich‘s besser: Mit meiner Online-Weiterbildung kann ich selbst entscheiden, wann und wo ich lerne.“

Lächelnde Frau, die die Weiterbildung zur Fallmanagerin Gesundheitswesen macht.
Sandra
Fallmanagerin Gesundheitswesen
NOCH FRAGEN? ABER GERNE DOCH!
Du hast noch Fragen zu Deiner Finanzierung? Zum Bildungsgutschein? Oder zu anderen Themen? Wir beantworten Sie Dir gerne persönlich und prüfen auch, ob Du überhaupt zum Bildungsgutschein zugelassen wirst. Die Antworten auf die wichtigsten Fragen findest Du übrigens auch in unseren FAQs.
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AZAV/HZA
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